
Business Developer en Alternance H/F
Functieomschrijving
Nous recherchons un Business Developer en Alternance H/F, basé à Lattes pour notre filiale Septeo Hospitality Solutions.
Ce que nous pouvons accomplir ensemble
Au sein de l’équipe en charge des solutions d’expérience client pour l’hôtellerie de plein air, vous participez activement au développement commercial d’une gamme de produits innovants en prenant progressivement la responsabilité d’actions commerciales en autonomie, de la prospection jusqu’à la démonstration des solutions.
Vos missions
- Identifier et qualifier de nouvelles opportunités commerciales.
- Mener des actions de prospection auprès de prospects ciblés.
- Réaliser des prises de contact et des rendez-vous de découverte.
- Préparer et animer des démonstrations produit.
- Assurer le suivi des prospects tout au long du cycle de vente.
- Développer une expertise approfondie sur un produit afin d’en devenir un référent commercial.
- Suivre les résultats des actions menées et proposer des axes d’amélioration.
Bedrijfsomschrijving
Septeo est un acteur de référence du software en Europe, présent à l’international et reconnu parmi le top 5 des éditeurs de logiciels sectoriels en France. En forte croissance et en transformation permanente, le groupe s’impose comme un acteur clé de l’édition logicielle grâce à la force de son collectif : des équipes déterminées, audacieuses et engagées.
Chez Septeo, l’intelligence artificielle est placée au cœur de notre évolution. Nous la concevons comme un levier de performance durable, de collaboration et d’innovation, intégrée de manière responsable dans les pratiques du quotidien et démocratisé sur l’ensemble de nos métiers. L'ambition est claire : “make intelligent software for Europe”.
Notre culture repose sur des valeurs fortes : être, faire et transformer ensemble. Elle n’est pas figée; elle se vit chaque jour dans nos actions et nos décisions, à travers un équilibre entre performance, responsabilité et plaisir.
Cette ambition s’incarne dans ce que nous faisons au quotidien : concevoir des logiciels qui accompagnent les moments de vie essentiels, au service de millions de citoyens. Être présent derrière ces instants clés est une responsabilité forte. C’est la nôtre. Et peut-être bientôt la votre.
Rejoindre Septeo, c’est intégrer une aventure collective à dimension internationale, porter la transformation du groupe dans un environnement en mouvement rapide, et faire de l’IA un levier concret de création de valeur, aujourd’hui comme demain.
Prêt(e) à faire partie de l’aventure ?
Kwalificaties
Le profil que nous recherchons
Vous préparez une formation Bac+5 en école de commerce ou cursus équivalent, et recherchez une alternance idéalement d'un an vous permettant de prendre rapidement des responsabilités.
Vous avez déjà découvert l'univers commercial à travers une première expérience (stage ou alternance) en business development, vente ou relation client.
Vous êtes à l'aise dans les échanges professionnels et appréciez le contact avec les clients et prospects. Présenter une solution, comprendre un besoin ou mener un entretien de découverte vous motive.
Vous avez un intérêt marqué pour les logiciels SaaS, les nouvelles technologies et les enjeux de transformation digitale des entreprises.
Curieux(se) et impliqué(e), vous aimez comprendre les usages, découvrir de nouveaux produits et développer votre expertise.
Vous faites preuve d'autonomie dans votre travail et appréciez prendre des initiatives pour faire avancer vos projets et atteindre vos objectifs.
Aanvullende informatie
Rejoindre Septeo, c’est aussi :
- Grandir et s’épanouir grâce à un parcours de formation personnalisé, des opportunités de mobilité interne et la possibilité de s’auto-former via notre plateforme Udemy
- Vivre une aventure humaine, échanger et partager autour d’évènements thématisés (afterworks, sport, RSE, séminaires, etc.) 🎉
- Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et s’engage en faveur de l’égalité des chances, la diversité et l’inclusion
Un process de recrutement en 3 étapes :
- Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement pour vous présenter le poste et ses missions, en savoir plus sur vous.
- Un entretien avec un double objectif : connaitre vos motivations et l'adéquation de votre projet professionnel avec le poste proposé.
- Un échange technique pour valider vos competences techniques.
Vous faites quoi lundi ?
Video's